Le coach est une personne qui accompagne les individus ou les organisations dans leur développement personnel ou professionnel.
Il vous aide à faire évoluer vos compétences, vos croyances, vos fonctionnements au travail ainsi que votre gestion du temps pour atteindre vos objectifs plus rapidement.
Comment choisir alors un coach professionnel ? Voici quelques conseils pour vous faciliter la tâche.
Comment choisir le bon coach professionnel pour vous?
Pour commencer, posez-vous les bonnes questions : qu’attendez-vous d’un coach ?
Quels sont vos objectifs pour la session de coaching que vous allez engager?
Le coach doit identifier très précisément votre situation afin qu’il puisse élaborer avec vous un programme personnalisé pour atteindre vos objectifs.
Le coach professionnel doit renseigner clairement sur l’expérience qu’il a acquise, son parcours et le niveau de compétence auquel il se déclare.
Soyez vigilants sur les coachs qui proposent des services à bas prix car cela peut cacher une méthode de travail peu éthique, inefficace ou un manque d’expérience et de confiance dans la valeur ajoutée de ses services.
Le coach doit avoir un bon relationnel, être à l’écoute et savoir créer une relation de confiance.
Il doit également avoir des compétences en gestion du temps et des problèmes, ainsi qu’en communication non verbale.
Avant de choisir votre coach, appelez-le !
Cela vous permettra de voir si le coach est à votre écoute et, surtout, prenez le temps d’échanger avec lui pour vérifier que vous êtes en phase.
Votre coach doit respecter un code déontologique et avoir un certificat de coach professionnel délivré par une organisation reconnue.
Enfin, choisissez le coach qui vous correspond. Il est important que vous soyez à l’aise avec votre coach et qu’il puisse répondre à toutes vos interrogations.
Quels sont les avantages à utiliser un coach pro pour votre carrière?
De nos jours, de plus en plus de personnes cherchent à développer leur carrière professionnelle et à atteindre leurs objectifs de manière plus rapide et efficace.
Pour cela, faire appel à un coach professionnel peut être une excellente option.
Voici cinq avantages à utiliser un coach professionnel pour développer sa carrière professionnelle :
1. Obtenir une perspective extérieure :
Les coaches professionnels sont formés pour aider les personnes à prendre du recul sur leur carrière, à identifier leurs points forts et leurs faiblesses, et à déterminer les étapes à suivre pour atteindre leurs objectifs.
Leurs perspectives externes peuvent être très utiles pour aider à clarifier les idées, trouver des solutions aux problèmes et prendre des décisions importantes.
2. Accroître la confiance en soi :
Le processus de coaching aide à identifier les croyances limitantes et les peurs qui peuvent entraver la progression de carrière.
Les coaches aident à renforcer la confiance en soi et à encourager les personnes à sortir de leur zone de confort.
Ils peuvent aider à établir des objectifs réalisables, à élaborer des plans d’action et à fournir un soutien continu pour maintenir la motivation.
3. Acquérir de nouvelles compétences :
Les coaches peuvent aider les personnes à acquérir de nouvelles compétences, telles que la gestion du temps, la communication efficace, la négociation et la résolution de problèmes.
Ces compétences peuvent être précieuses pour le développement professionnel et peuvent contribuer à la réussite de la carrière.
4. Établir des relations plus solides :
Les coaches peuvent aider les personnes à établir des relations professionnelles plus solides, à améliorer leur communication et à développer des compétences interpersonnelles.
Ces relations peuvent être utiles pour le développement de carrière, y compris pour trouver de nouveaux emplois, des mentors, des partenaires commerciaux ou des clients potentiels.
5. Gagner du temps :
Les coaches peuvent aider les personnes à identifier les stratégies les plus efficaces pour atteindre leurs objectifs, en évitant les erreurs courantes et en maximisant le temps et les efforts consacrés au développement de carrière.
Ils peuvent fournir des conseils pratiques, des outils et des techniques pour améliorer l’efficacité et la productivité.
Travailler avec un coach professionnel peut être extrêmement bénéfique pour développer sa carrière professionnelle.
Les avantages incluent l’obtention d’une perspective extérieure, l’accroissement de la confiance en soi, l’acquisition de nouvelles compétences, l’établissement de relations plus solides et la possibilité de gagner du temps.
Quel est le prix d’une séance de coaching professionnel?
Le prix d’une séance de coaching professionnel dépend du coach que vous choisissez.
Il est important de se renseigner sur les tarifs avant de commencer une session de coaching, car certains coachs proposent des prix élevés et d’autres plus abordables.
Voici les prix en vigueur en moyenne selon l’étude réalisée en 2021 par l’International Coaching Federation France (ICF).
Généralement, les coachs proposent plusieurs séances pour permettre aux clients de réaliser leurs objectifs.
Un coach sérieux sera en capacité de vous donner un nombre indicatif de séances pour que vous puissiez calculer votre budget.
Il est également possible de trouver des coachs qui propose une consultation à distance, ce qui peut être intéressant si vous habitez loin.
Il faut également prendre en compte le prix de la formation du coach, car cela explique souvent ses tarifs plus ou moins élevés.
Il est possible de trouver des coachs moins chers, mais il ne faut pas hésiter à poser toutes les questions afin d’évaluer si le coach en question est à votre écoute et s’il a ce qu’il faut pour répondre aux besoins de la personne coachée.
Le coach professionnel doit comprendre votre métier et vos problématiques!
Il doit avant tout comprendre votre activité et les problématiques que vous rencontrez au quotidien.
Pour cela, il doit être en mesure de vous poser les bonnes questions et surtout écouter ce que vous avez à dire.
Seul un coach qui maîtrise votre secteur pourra réellement vous apporter des solutions concrètes!
Le coach professionnel est également un référent.
Il vous aide à prendre du recul et à avoir une vision plus globale de votre activité.
Grâce à lui, vous apprenez à relativiser les difficultés que vous rencontrez et trouvez des solutions pour les surmonter.
Enfin, le coach professionnel est un partenaire de confiance avec qui vous allez développer une relation de travail étroite et durable.
Comment trouver un coach professionnel à paris?
Comment trouver un coach professionnel à Paris ? Cette question se pose souvent, car les coachs sont nombreux dans la capitale.
Pour dénicher le coach qui vous convient, il est essentiel de faire une recherche sur internet et de le contacter par téléphone.
Vous pouvez aussi regarder les avis de ses clients via Google.
Cela vous permettra de trouver le coach qui correspond à votre situation, mais aussi de voir si celui-ci fait l’objet de recommandations de la part de ses clients.
Il est intéressant de trouver un coach à Paris en consultant les coachs qui se sont formés dans la capitale et ceux qui ont fait leurs preuves pendant plusieurs années, car cela vous permettra de choisir un coach qui a déjà de l’expérience.
Mon approche du coaching professionnel
Je suis coach professionnel. Si vous êtes à la recherche d’un accompagnement pour accélérer votre développement professionnel, je peux répondre à vos attentes.
Pour tout savoir sur le déroulement de mes séances de coaching, cliquez sur « comprendre le coaching »
Je me suis formée à l’institut Repère pour les certifications de Maître Praticien en PNL et Coach professionnel RNCP.
Contactez-moi si vous souhaitez obtenir plus de renseignements sur mes prestations ou sur les avantages que le coaching peut apporter compte tenu de votre objectif.
Le tarif d’une séance d’1h30 est de 95€, je reçois en dehors des heures de bureau, week-end inclus.
